10月16日，温州机场管培生轮岗工作汇报会在集团第二会议室举行。本次会议旨在展示管培生在轮岗期间的工作成果、分享经验，21-23届共10名管培生参加汇报，集团主要领导及各职能部门主要负责人听取了汇报。

首先，管培生们依次对自己的轮岗经历进行了详细的汇报。他们通过展示精心制作的PPT，分享自己在轮岗部门期间的工作经历，以及在这个过程中所学到的知识和技能。通过他们的汇报，我们可以看到管培生在轮岗期间，充分发挥主观能动性，积极参与到集团的各项工作当中，不仅锻炼了自己的业务能力，同时也为集团作出了积极贡献。

在听取了管培生的工作汇报后，与会领导对管培生们在轮岗期间的工作表现给予了充分肯定，并感谢他们在各个岗位上为机场发展付出的辛勤努力。最后，集团党委书记肖枫结合机场的发展战略，对管培生们提出了更高的要求。一是展现活力、激发潜力，要把年轻人的朝气、活力注入温州机场；二是积极乐观、迎接挑战，要做到短时间内熟悉工作，快速进入角色，面对困难勇于应战；三是要把个人职业规划同企业发展结合起来，继续提升自身能力、发挥专业优势，为机场的持续发展贡献力量；四是调整心态、快乐工作，充分感受集团企业文化的同时，将负面情绪转化为前进的动力。

本次会议在一片热烈的掌声中落下帷幕。管培生们纷纷表示，通过这次汇报会，他们更加坚定了为机场发展贡献自己力量的决心。在今后的工作中，他们将以更加饱满的热情和更高的标准，为温州机场的美好明天努力奋斗。（人力/黄秋波）